poste

Chef d'équipe - Développement des casques (French version only)

Position ID : J0120-1308
Job Type : Permanent Full Time
Category : Engineering / Methods
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Company mission

Job Description

Qui sommes-nous?

Entreprise québécoise fondée il y a plus de 50 ans, Kimpex est un concepteur et distributeur de pièces et accessoires pour sports motorisés (motoneige, VTT/UTV, moto & marine). Une grande partie des produits que nous distribuons à travers le monde est fièrement conçue par notre équipe d’ingénierie, ici à Drummondville. Axé sur l’innovation et l’excellence, nos pratiques novatrices surpassent les normes de l’industrie. Joignez-vous à notre équipe de passionnés sans tarder!

Description

Relevant du Directeur au développement de produits, le Chef d’équipe - Développement des casques est responsable de coordonner le développement des casques CKX (motoneige, VTT, côtes à côtes et moto). Il collabore également avec les équipes Ventes et Marketing pour la mise en marché des nouveaux produits et le soutien technique. Plus précisément, il réalisera les mandats suivants:

  • Superviser une équipe de projets composée de 2 ingénieurs et 1 designer;
  • Gérer, en collaboration avec l’équipe, l’ensemble des activités reliées au développement des casques CKX;
  • Faire le suivi des livrables de projets et travailler à l’application des différentes étapes du PDP ainsi qu’à l’amélioration du processus;
  • Assurer le suivi d’un budget et le respect des échéanciers;
  • Coordonner le travail avec différents intervenants externes (fournisseurs, consultants) et internes (représentants des équipes Gestion de produits, Ventes, Marketing, Distribution);
  • Collaborer à l’analyse et à la résolution de différents problèmes en conception de produits;
  • Assurer la qualité des produits par la mise en place et le suivi de plans de contrôle chez nos fournisseurs;
  • Collaborer avec l’équipe d’approvisionnement pour maintenir une bonne gestion des niveaux d’inventaire, des commandes et de l’écoulement des stocks;
  • Supporter les équipes Ventes et Marketing dans leurs activités respectives;
  • Participer à la détermination des prix;
  • Participer activement à la veille concurrentielle du marché des casques;
  • Organiser et animer des réunions;
  • Toutes autres tâches connexes.

Job Description

Requirements

Formation et compétences recherchées

  • BAC en génie mécanique ou formation équivalente;
  • Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets et/ou en développement de produits;
  • Expérience ou intérêt pour la gestion de personnel;
  • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Intérêt et connaissance des véhicules de sports motorisés (un atout);
  • Détenir un permis de conduire pour moto de classe 6A ou 6E (un atout).

Aptitudes personnelles recherchées

  • Bonne gestion du temps et des priorités;
  • Bon sens de l’organisation;
  • Autonome et bon sens de l’initiative;
  • Grande capacité à travailler en équipe;
  • Créatif & innovant ;
  • Passeport valide et ouverture à voyager occasionnellement à l’extérieur du Québec et du Canada.

La vie dans le groupe Soucy

En plus de bénéficier de conditions d’emploi des plus concurrentielles, le groupe Soucy t’offre aussi:

  • Le meilleur des 2 mondes: les ressources d’une grande entreprise dans une ambiance familiale;
  • Un environnement de travail dynamique, stimulant et agile;
  • Une équipe passionnée, à l’écoute et engagée vers l’excellence.
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Kimpex

5355, St-Roch S.
Drummondville (Québec)
Canada J2E 0B4

List of positions

Available position(s)
  • Category
    All fields
    Accounting / Finance
    Administration / Clerical
    Continuous Improvement
    Customer Service
    Engineering / Methods
    Human Resources
    Information Technology
    Manufacturing / Production
    Operation
    Purchasing
    Quality Control
    Sales and after sales service
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    All regions
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