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Chargé de projet – Amélioration continue

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No du poste : J0117-0699
Type de poste : Permanent, temps plein
Quart de travail : Choix d'horaire, du lundi au vendredi
Catégorie : Amélioration continue / Méthodes
L'utilisation du genre masculin ne vise qu'à alléger le texte. L'entreprise souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.
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Mission de l'entreprise

Description du poste

Relevant de la Directrice Stratégie d’amélioration & Support logiciel, le titulaire du poste gère divers projets en vue d’améliorer l’efficacité des processus administratifs et opérationnels. Il propose et met en place des innovations assurant une meilleure fluidité des opérations. De plus, il intervient à titre de facilitateur dans le processus de résolution de problèmes de manière à encourager l’expression des opinions, à concilier les points de vue et à élaborer des solutions durables qui font consensus. De manière plus précise, le chargé de projets réalisera les mandats suivants :
  • Participer à la qualification de l’entreprise vers un niveau de classe mondiale (ECM);
  • Coordonner et réaliser des projets interdépartementaux;
  • Analyser les méthodes et processus: identifier les faiblesses, proposer / mettre en place les actions correctives;
  • Rédiger et tenir à jour les standards, procédures et documents de formation des projets;
  • Être une référence en matière de systèmes auxiliaires: OrderExpress, DS, DSRP, MSR, LightSpeed;
  • Prendre en charge les demandes de changement et la formation des utilisateurs des logiciels précédents;
  • S’impliquer dans le processus d’évaluation et des tests QA du développement informatique ;
  • Participer à l’implantation du nouveau ERP – Microsoft AX (recevable / payable, achat, produit);
  • Veiller au maintien de la culture d’amélioration continue.

Exigences

  • BAC en génie industriel ou autre formation équivalente (DEC sera considéré);
  • Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance du Lean Manufacturing et de ses outils;
  • Connaissance en informatique (un atout);
  • Bonne maîtrise du français et de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral.
  • Compétences recherchées
  • Excellent esprit d’analyse et aptitude en résolution de problèmes;
  • Excellent joueur d’équipe et capacité à maintenir de bonnes relations interpersonnelles;
  • Bonne résistance au stress en présence de délais restreints;
  • Saine gestion des priorités et rigueur;
  • Autonomie et sens de l’initiative.
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Kimpex

5355, rue St-Roch S.
Drummondville (Québec)
Canada J2E 0B4

Liste de postes

poste(s) disponible(s)
  • Catégorie
    Tous les domaines
    Achats / logistique et transport
    Administration / Fonctions corporatives
    Amélioration continue / Méthodes
    Assurance qualité / contrôle
    Communications / Marketing
    Comptabilité / Finances
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    Journalier / Métier spécialisé
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    Technologie de l'information
    Ventes et service après-vente
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